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北京市東城區(qū)人民政府2025年法治政府建設(shè)年度情況報告

日期:2026-03-30 10:00    來源:北京市東城區(qū)人民政府

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  2025年是依法治區(qū)“十四五”規(guī)劃的收官之年,也是為“十五五”良好開局打牢基礎(chǔ)的關(guān)鍵之年,東城區(qū)政府堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的二十大和二十屆歷次全會精神,深入學習宣傳習近平法治思想和習近平總書記重要指示精神,認真落實中央、北京市關(guān)于法治政府建設(shè)的總體部署,不斷提升法治政府建設(shè)能力和水平,扎實推進法治政府建設(shè)各項工作,為首都核心區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強法治保障。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下:

  一、2025年法治政府建設(shè)的主要舉措和成效

  (一)嚴格依法履行政府職責

  1.政務(wù)服務(wù)效能進一步提升

  推行促進市場主體合規(guī)進入工作機制,提升審批服務(wù)標準化、規(guī)范化、便利化水平。制定《準入服務(wù)標準化審批手冊》,實現(xiàn)同一事項同標準受理、無差別辦理。進一步推進“證照聯(lián)辦+一照多址+一業(yè)一證”改革,“高效辦成一件事”已推出105個場景,落地案例領(lǐng)域不斷拓寬。在全市首創(chuàng)“紫金智服”一鍵呼叫線上服務(wù)專區(qū),率先實現(xiàn)“京通碼”“掃碼取號”功能,“一碼辦事”應(yīng)用已實現(xiàn)20類常用證照的調(diào)用,進一步推進數(shù)據(jù)綜合分析和智能化應(yīng)用,進一步打通部門間“數(shù)據(jù)壁壘”,有效推動政務(wù)服務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

  2.營商環(huán)境優(yōu)化升級

  召開2025年優(yōu)化營商環(huán)境推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展大會,出臺“1+N”產(chǎn)業(yè)政策,推動全區(qū)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。“紫金服務(wù)”內(nèi)涵不斷豐富,進一步優(yōu)化政企常態(tài)化交流機制,動態(tài)更新紫金服務(wù)工作清單,擴充“服務(wù)包”企業(yè)名單至700余戶,開展“故宮以東 政企會客廳”活動17期、各類“紫金服務(wù)”活動600余場。組織開展妨礙全國統(tǒng)一大市場和公平競爭的政策措施清理工作,及時清理與現(xiàn)行法律法規(guī)不符合、不銜接、不適應(yīng)的規(guī)范性文件共計14件。

  3.基層治理持續(xù)加強

  深化黨建引領(lǐng)接訴即辦改革,創(chuàng)新“一案雙派”工作機制,受理熱線訴求32.4萬件,訴求解決率和群眾滿意率顯著提升,市級評價穩(wěn)居優(yōu)秀行列。深化網(wǎng)格化治理理念,推動經(jīng)濟監(jiān)測、城市管理、接訴即辦、社區(qū)治理“四位一體”,全區(qū)治理網(wǎng)格數(shù)細化至1997個,治理精細化水平進一步提升。

  (二)健全依法行政制度體系

  1.提升科學民主依法決策水平

  2025年全區(qū)行政規(guī)范性文件報備率、及時率、規(guī)范率均達100%。行政規(guī)范性文件制發(fā)嚴格貫徹合法性審核要求,對區(qū)政府8件規(guī)范性文件應(yīng)審盡審,并及時向市政府及區(qū)人大常委會完成備案。對報送備案的14件部門規(guī)范性文件進行合法性審查并出具審查意見,堅決做到“有備必審、有錯必糾”。印發(fā)《東城區(qū)政府重大行政決策事項目錄》,嚴格執(zhí)行重大行政決策程序。

  2.切實提升行政執(zhí)法質(zhì)量和行政執(zhí)法規(guī)范化水平

  組織開展規(guī)范基層行政執(zhí)法專項治理工作,實地督導37家執(zhí)法單位,開展5輪案卷評查。在全市率先啟用“東城區(qū)人民政府行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督局”印章,探索建立“一函三書”監(jiān)督機制,持續(xù)完善行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督工作體系。深化落實免罰慎罰制度,組織修訂并公開《東城區(qū)營商環(huán)境領(lǐng)域不予行政處罰事項總體清單(2.0版)》,“包容審慎”監(jiān)管理念不斷深化,依法為企業(yè)減免罰金約3900萬元。

  3.持續(xù)深化一體化綜合監(jiān)管改革

  全面推行“掃碼檢查”,大力推行“非現(xiàn)場監(jiān)管”,非現(xiàn)場檢查占比提升至81.17%。擴容“無事不擾”企業(yè)清單,在“信用+風險”的基礎(chǔ)上,將1.4萬余戶企業(yè)納入清單。通過綜合監(jiān)管系統(tǒng)智能化匹配,實現(xiàn)對“綜合查一次”試點企業(yè)現(xiàn)場檢查量同比下降80%以上。深化部門聯(lián)合“雙隨機、一公開”監(jiān)管常態(tài)化,創(chuàng)新“信用+雙隨機”監(jiān)管模式,實現(xiàn)“進一次門,查多項事”,切實減少重復(fù)檢查、多頭檢查。

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  1.持續(xù)提升行政復(fù)議行政訴訟工作質(zhì)效

  印發(fā)《北京市東城區(qū)行政應(yīng)訴(復(fù)議)工作規(guī)則》,辦理以區(qū)政府為被告的行政訴訟案件228件。深化行政機關(guān)負責人出庭應(yīng)訴季度通報機制,推動全區(qū)各單位落實負責人出庭應(yīng)訴工作。全年收辦各類行政復(fù)議申請5010件,通過案前和解調(diào)解吸附化解行政爭議2092件,有效發(fā)揮行政復(fù)議化解行政爭議主渠道作用。

  2.健全應(yīng)急管理制度體系

  持續(xù)推動安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動,排查重大隱患4096項,實現(xiàn)1.3萬家企業(yè)主要負責人帶隊檢查全覆蓋??茖W編制《北京市東城區(qū)應(yīng)急指揮部體系建設(shè)方案》,構(gòu)建具有東城特色的“區(qū)—街—社區(qū)”三級應(yīng)急指揮部體系,實現(xiàn)橫向貫通各專項指揮部、縱向延伸至社區(qū)基層的全覆蓋格局。堅持“科技+應(yīng)急”融合發(fā)展,按照“多中心合一”功能定位,精心打造“東城區(qū)數(shù)智應(yīng)急綜合平臺”。

  3.完善矛盾糾紛化解體系

  東城區(qū)綜治中心實體化運行,建立核心區(qū)平安建設(shè)協(xié)同聯(lián)絡(luò)機制,整合政法、行政、信訪及律師、心理咨詢師等多元力量,為群眾提供便捷高效的“一站式”服務(wù),群眾安全感滿意度調(diào)查位居全市前列。成立區(qū)級聯(lián)合調(diào)委會,持續(xù)深化“訪調(diào)對接”機制,堅持調(diào)解先行,全年共開展矛盾糾紛排查17151次,調(diào)解矛盾糾紛3958件。深化“兩局兩所”協(xié)作機制,聯(lián)合區(qū)衛(wèi)健委推動心理矯治全覆蓋。

  (四)深化基層法治建設(shè)

  1.綜合施策提升基層法治工作水平

  編制完成街道履職事項清單,全力推進“三張清單”運用。著眼基層法治政府建設(shè)水平整體提升,研究制定并落實年度“基層法治幫扶”和“法治明白人”工作任務(wù)雙清單。繼續(xù)鞏固“府院聯(lián)動”推動法治政府建設(shè)工作的模式,編印行政審判司法案例集和行政執(zhí)法案例集,充分利用區(qū)依法行政教育基地組織業(yè)務(wù)培訓,持續(xù)夯實基層基礎(chǔ)。

  2.全面深化普法與依法治理體系

  落實東城區(qū)領(lǐng)導干部應(yīng)知應(yīng)會黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)清單制度,舉辦網(wǎng)上專題培訓班,開展新提拔領(lǐng)導干部、新錄用公務(wù)員人員任職考法工作。開展“八五”普法總結(jié)驗收工作,在全區(qū)深入開展“憲法宣傳周”“民法典宣傳月”等各類法治文化宣傳活動,深化公民法治素養(yǎng)提升行動。重點培育“中軸法脈”“背包法官”等普法品牌,舉辦品牌發(fā)布會、主題沙龍等系列活動,提升法治文化影響力。

  3.健全公共法律服務(wù)體系

  北京市首個國家級公證服務(wù)標準化試點項目順利通過驗收,185項公證事項實現(xiàn)“最多跑一次”。推進東城區(qū)公共法律服務(wù)護航區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展六大專項行動,率先在科創(chuàng)園區(qū)建立公共法律服務(wù)站,構(gòu)建“1+6+N”園區(qū)法律服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。成立全市首家IP出海法律護航聯(lián)盟,賦能經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展。法律援助服務(wù)12348熱線滿意率有效提升,全年各值班崗位接待群眾現(xiàn)場、電話法律咨詢45520余人次,受理法律援助案件834件,辦理法律幫助案件661件次。

 ?。ㄎ澹┬姓?quán)力內(nèi)外監(jiān)督形成合力

  1.自覺接受人大監(jiān)督、政協(xié)民主監(jiān)督 

  年初區(qū)政府向區(qū)人大常委會提交法治政府建設(shè)年度情況報告進行審議,向區(qū)人大法制委員會聯(lián)席會議專題匯報法治政府年度重點工作。高質(zhì)量辦理人大代表議案、建議200件和政協(xié)提案188件,辦結(jié)率100%。

  2.自覺接受司法監(jiān)督

  東城區(qū)政府2025年未收到司法建議和檢察建議。2025年全年區(qū)政府負責人出庭應(yīng)訴4件次,各部門各街道負責人出庭應(yīng)訴137次。全年區(qū)檢察院共受理公益訴訟線索187件,立案105件,支持行政機關(guān)開展生態(tài)損害賠償磋商11件;制發(fā)行政公益訴訟訴前檢察建議38件,行政機關(guān)法定期限內(nèi)整改回復(fù)率均為100%。

  3.深化政府信息公開和政務(wù)公開

  制定《東城區(qū)2025年政務(wù)公開重點工作要求》,推動全區(qū)各公開主體接受社會監(jiān)督,確保政府信息“應(yīng)公開盡公開”。持續(xù)深化區(qū)“京策”平臺應(yīng)用,提升政策服務(wù)質(zhì)效。依法依規(guī)辦理政府信息公開申請,全區(qū)共受理政府信息公開申請1226件。

  4.不斷加強財政審計專門監(jiān)督

  制定《北京市東城區(qū)財政評審管理辦法》,加大資金使用管理力度,將預(yù)算資金項目全部納入財政評審范疇。以“政治—政策—項目—資金”為主線,圍繞重大戰(zhàn)略實施、財政資金績效、民生保障改善、國有資產(chǎn)安全及領(lǐng)導干部履職等關(guān)鍵維度扎實開展審計工作。

  二、2025年度推進法治政府建設(shè)存在的不足和原因

  一是營商環(huán)境工作方面部門協(xié)同聯(lián)動機制、新舊政策體系銜接還需持續(xù)優(yōu)化。二是行政執(zhí)法方面監(jiān)督工作機制有待進一步完善、協(xié)同力度有待加強。三是基層依法行政能力不均衡,部分街道執(zhí)法規(guī)范化落實不到位、敗訴率和復(fù)議糾錯率偏高。四是行政調(diào)解工作質(zhì)效亟待提升,制度化規(guī)范化建設(shè)需進一步加強。

  三、2025年黨政主要負責人履行推進法治建設(shè)第一責任人職責,加強法治政府建設(shè)的有關(guān)情況

 ?。ㄒ唬娀M織統(tǒng)籌,系統(tǒng)謀劃部署

  區(qū)委主要負責人主持召開2025年度現(xiàn)場述法專題會議。區(qū)委常委會、區(qū)政府常務(wù)會專題審議法治政府建設(shè)年度情況報告。區(qū)政府常務(wù)會專題聽取2024年度行政復(fù)議應(yīng)訴報告和規(guī)范性文件、重大行政決策工作匯報,推動2025年度法治政府建設(shè)重點任務(wù)開展。區(qū)委區(qū)政府主要負責人帶頭撰寫年度述法報告和履行推進法治建設(shè)第一責任人職責清單。將法治建設(shè)重點任務(wù)完成情況納入?yún)^(qū)高質(zhì)量發(fā)展考核體系,有力壓實“第一責任人”職責。

 ?。ǘ┥罨瘜W習引領(lǐng),筑牢法治根基

  區(qū)委區(qū)政府領(lǐng)導帶頭學法,全年開展區(qū)委理論學習中心組學習黨內(nèi)法規(guī)法律法規(guī)2次、區(qū)政府常務(wù)會會前學法活動4次、法治講座2次。舉辦習近平法治思想東城實踐報告會,向市法學會報送法治方面論文10篇。舉辦東城區(qū)2025年習近平法治思想暨依法行政培訓班、行政復(fù)議應(yīng)訴專題培訓班、領(lǐng)導干部應(yīng)知應(yīng)會黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)網(wǎng)上專題培訓班,組織多場旁聽庭審活動。

  (三)聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié),狠抓責任落實

  區(qū)委區(qū)政府負責人帶頭落實“三個規(guī)定”,保障獨立公正司法,關(guān)注法治政府建設(shè)重大問題,多次召開專題會議,就依法治區(qū)工作規(guī)劃、行政訴訟監(jiān)督案件整改、規(guī)范基層行政執(zhí)法、安全生產(chǎn)領(lǐng)域嚴格執(zhí)法、重大疑難案件等方面工作進行協(xié)調(diào)調(diào)度,壓緊壓實部門責任,推動問題解決。

  四、2026年度推進法治政府建設(shè)的主要安排

 ?。ㄒ唬┘訌姺ㄖ握ㄔO(shè)的全局性謀劃與整體性推進

  深入貫徹落實中央全面依法治國工作會議精神,統(tǒng)籌做好習近平法治思想學習宣傳,制定“十五五”時期東城區(qū)依法治區(qū)規(guī)劃及任務(wù)分工。制定年度法治政府建設(shè)工作要點及任務(wù)分工,落實法治政府建設(shè)年度情況報告和依法行政專項工作數(shù)據(jù)監(jiān)測“雙報告”機制。加強對區(qū)級法治政府建設(shè)示范項目及創(chuàng)新案例的征集和培育,積極打造工作亮點和品牌。

 ?。ǘ┚哿Υ蛟煲涣鳡I商環(huán)境

  以《營商環(huán)境領(lǐng)域不予行政處罰事項總體清單(2.0版)》為引領(lǐng),深化免罰慎罰制度,持續(xù)深化營商環(huán)境改革,探索更深層次“分類監(jiān)管”和更大范圍“綜合查一次”,加大市場準入、政務(wù)服務(wù)、監(jiān)管執(zhí)法等重點領(lǐng)域改革力度,推動更多“高效辦成一件事”場景落地。創(chuàng)新開展“集群注冊”,優(yōu)化市場主體結(jié)構(gòu)。持續(xù)擦亮“紫金服務(wù)”品牌,健全走訪服務(wù)體系,完善政策、資金、空間、人才全要素保障,不斷提升“投資東城”吸引力。落實民營經(jīng)濟促進法,發(fā)展壯大民營經(jīng)濟。

 ?。ㄈ┨嵘婪Q策質(zhì)量

  完善規(guī)范性文件全流程管理機制,確保行政規(guī)范性文件合法性審核和重大行政決策合法性審查覆蓋率達到100%。不斷提升規(guī)范性文件合法性審核質(zhì)量,堅持合法性審核工作提前介入,保證起草文件質(zhì)量。加強對區(qū)屬部門規(guī)范性文件的常態(tài)化管理,建立發(fā)文目錄定期抽查機制??茖W編制2026年區(qū)政府重大行政決策事項目錄。

 ?。ㄋ模┏掷m(xù)深化行政執(zhí)法監(jiān)督體系建設(shè)

  鞏固規(guī)范基層行政執(zhí)法專項治理成果,加快完善區(qū)、街行政執(zhí)法監(jiān)督工作體系。聚焦涉企執(zhí)法突出問題與街道依法行政能力短板,拓寬監(jiān)督線索來源,強化與接訴即辦、行政復(fù)議、行政訴訟、法治督察等機制聯(lián)動,綜合運用執(zhí)法數(shù)據(jù)監(jiān)測、案卷評查、專項督查、通報考核等方式,對不執(zhí)法、亂執(zhí)法等問題開展常態(tài)化監(jiān)督。加強案例化指導培訓,著力提升基層執(zhí)法能力和監(jiān)督素養(yǎng),推動全區(qū)行政執(zhí)法規(guī)范化水平持續(xù)提升。

 ?。ㄎ澹┏掷m(xù)推動普法工作精細化發(fā)展

  全面啟動“九五”普法規(guī)劃。抓好“關(guān)鍵少數(shù)”的法治教育,優(yōu)化國家工作人員學法考法機制,嚴格落實領(lǐng)導干部應(yīng)知應(yīng)會黨內(nèi)法規(guī)和國家法律清單制度。強化普法品牌建設(shè)與法治文化傳播,推動法治文化與傳統(tǒng)文化、紅色文化、區(qū)域特色文化創(chuàng)造性融合與創(chuàng)新性發(fā)展。加強專兼職普法隊伍建設(shè),重點強化社區(qū)“法律明白人”的培育、管理和作用發(fā)揮,鼓勵和引導社會力量參與普法,提升普法工作的社會化、專業(yè)化水平。

 ?。┚S護社會穩(wěn)定和諧

  堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”,持續(xù)推進信訪工作法治化,利用各級綜治中心開展矛盾糾紛排查化解。進一步完善行政復(fù)議全流程工作制度,優(yōu)化行政復(fù)議受理審查程序,持續(xù)提高案件和解調(diào)解率,加大行政復(fù)議糾錯力度,完成行政復(fù)議委員會換屆并充分發(fā)揮其咨詢顧問作用。規(guī)范化行政調(diào)解和人民調(diào)解建設(shè),發(fā)布區(qū)級行政調(diào)解職責清單,鼓勵、指導公安等部門加強行政調(diào)解組織建設(shè)。落實“兩類人員”聯(lián)防聯(lián)控措施,深化“兩局兩所”協(xié)同共建機制。

 ?。ㄆ撸┓€(wěn)步提升公共法律服務(wù)水平

  落實東城區(qū)公共法律服務(wù)護航區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展六大專項行動,打造區(qū)域公共法律服務(wù)品牌矩陣。加強公證質(zhì)量評查工作,推動區(qū)公證行業(yè)“調(diào)解+”試點工作。提升“正陽先鋒 東律韶華”影響力,帶領(lǐng)律師行業(yè)積極投身公益法律服務(wù)和服務(wù)基層治理。促進律師行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,籌建文化產(chǎn)業(yè)仲裁中心。加強法律援助律師隊伍建設(shè),持續(xù)提升案件質(zhì)量標準,建立“承辦前培訓、辦理中跟蹤、結(jié)案后評估”全流程案件質(zhì)量管控機制。持續(xù)提升12348熱線滿意度。

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